節目宗旨

以不同的眼光來看台灣尾,是「南部開講」節目的意圖與希望,「草根」、「本土」不等同「俗」、「沒水準」,除了論壇式的討論,我們也深入地方發掘在地的生命力,透過「在地旅行」系列,讓觀眾看到南台灣最偏隅的角落,有一群人正用鍥而不捨的信念凝聚聚落的力量,透過社區營造、守護土地與環境,找到重生的契機,我們要用最貼近的距離、最在地的關懷,用不同的角度帶您重新認識南台灣。

2018/1/12 南部開講-在地旅行 牡丹部落人文生態小旅行

處在台灣最南端恆春半島地區的牡丹鄉,境內依山傍海,自然生態資源多樣豐富,山海風光盡收眼底,彷佛來到世外桃源,鄉內充滿許多山林神秘的傳說,這裡也是台灣近代史上牡丹社和四林格事件的發生地近年來生態旅遊風氣盛行,牡丹鄉致力推動部落文化生態遊程,以自然景觀、生態和人文史蹟為主軸,希望能拉近人與大自然之間的關係,讓旅人們接觸瞭解,重新看見部落文化的風貌南部開講在地小旅行,這集要帶著各位觀眾登高探訪山林,透過各種不同的視角,一起認識這個充滿自然生態人文牡丹原鄉



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2018/1/12 南部開講節目預告:在地旅行 牡丹部落人文生態小旅行

位於台灣最南端的屏東牡丹鄉,鄉內的社區不是靠山就是靠海,可說是恆春半島的世外桃源這幾年生態旅遊盛行,屏199200線的原鄉部落,結合起來推出一系列深度的生態遊程,希望能拉近人與大自然的關係,也讓大家可以重新看見這塊土地的美好。

首先第一站帶大家前往位於199縣道上的大梅社區,社區裡隱藏了一座日據時期建造的彈藥庫,是排灣族人訓練膽量的地方,也是台灣蝙蝠的重要棲息地,再往社區的舊部落遺址走去會發現一處秘境,不只是蝴蝶的棲息地據說這裡有一棵會走路的樹,猶如魔法森林裡的奇幻迷宮。

第二站帶大家往牡丹水庫方向走,這裡有間有機香草植物園,園區不僅種滿了各類香草還為排灣族人種下希望,在有機香草植物園附近,有一間獨具特色的無菜單風味餐廳,特別的是,廚師將排灣族的文化以及牡丹社事件搬上了餐桌,讓遊客可以用吃來了解部落的歷史。

第三站來到了屏200縣道的四林社區,四林社區是牡丹鄉最古老的部落之一,社區保有著一大片的石板屋遺址,距今大約有5001500年之久,完整的戶數有八十幾戶,目前正由台大人類學系調查研究中,社區裡還有座海拔將近600公尺的四林格山,生態以及林相非常的豐富,是牡丹鄉內僅存的原始林區,登上山頭可以將恆春半島一覽無遺,有著小天下的氣勢。從屏東到台東路上,轉個彎,踏上199200縣道,從寄居蟹的保育,到排灣部落文化的傳承,看見人與土地的連結。



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2018/1/5南部開講-中南部陷低薪風暴? 青年流失嚴重?

總統蔡英文日前提出起薪三萬元,是她的夢想數字,台灣近年來整體薪資成長偏低,勞工的薪資水準幾乎處於原地踏步的狀況,相較於全台灣的低薪問題,中南部產業和部分服務業更是嚴重,不少勞工只能透過延長工時方式,賺到足夠的生活所得,面對低薪化的環境,政府如何提振低迷的國民所得? 如何拿出更具體有效的加薪策略? 扭轉低薪工作者的現況? 基本工資三萬元的夢想價真能實現? 台灣起薪低、工時長,迫使人才外流嚴重,如何終結低薪的困境,改變勞資關係不對等的現象?  



節目來賓:
高雄市產業總工會總幹事 葉品言
求職網發言人 楊宗斌
工作貧窮研究室主任  洪敬舒
青年代表  劉閎逸







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2018/1/5南部開講節目預告:中南部陷低薪風暴? 青年流失嚴重?

蔡總統在年終媒體餐敘時,提出最低工資三萬元是她的夢想數字,元旦之後也陸續談及今年目標是改善台灣的低薪狀況,讓年輕人起薪可以高一點。我們看到勞動部調查,大學新鮮人的起薪其實每年成長,從十年前2.6萬到現在2.8萬,大概有6%左右的漲幅,這樣的起薪對年輕人來說,合理嗎?不過相較於企業願意給大學新鮮人的起薪,其實落差還是不小,企業大部分只想給2.8萬元以下的薪水,相較於十幾年前,大學新鮮人出社會就有3萬元的薪資,落差越來越大,而且起薪低這個狀況,在南部更嚴重,許多年輕人的起薪幾乎都落在2.5萬元以下,看到台灣現在年輕人低薪狀況,很多人認為蔡總統希望基本工資調高到三萬元,不只是夢想數字,根本是在作夢。

到底南部和北部的薪水差多少?依照有提撥勞退金的勞工平均工資,台中以北和台中以南幾乎成為兩個世界,台中3.1萬是全台工資最低的都會區,台南和高雄也不到3.4萬,為什麼中南部的工資普遍比北部少掉1萬元?之前網路瘋傳薪資南北大戰,之前有網友PO文表示,從台北回到高雄工作,沒想到第一次面試就遭受震撼教育,同樣的工作職缺,在台北薪水5萬元,回到高雄只剩2.9萬元, 為什麼?企業缺乏競爭力,所以把人才當奴才用?中南部薪資不提升,造成人才外流?留下的不是公務員、老師就是在國營企業工作,民間缺乏人才挹注、沒有創意和活力,只能靠公部門花錢留人?這就是高雄的現狀?

面對南部的產業問題,高雄喊產業轉型喊了快二十年,現在再說要產業轉型,只會被認為狼來了,1/5(周五)晚上八點到九點公視「南部開講」,看政府真的有辦法扭轉中南部的產業問題?要調高中南部薪資,政府該怎麼做?

節目來賓:
高雄市產業總工會總幹事 葉品言
求職網發言人 楊宗斌
工作貧窮研究室主任  洪敬舒
青年代表  劉閎逸



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2017/12/29 南部開講-向狼師說NO 如何讓校園遠離性侵陰影?

台灣性侵害犯罪防治法施行20年,根據調查,每年仍有上萬件的性侵通報案,其中校園就佔了1/10,被認為安全的校園環境,卻是發生性侵的熱點之一,其中多數是學生對學生的關係,老師猥褻性侵學生的事件,也占了約四分之一,但因為師生之間不對等的權勢關係,也導致師對生的性侵案件更難處理。近年來,校園性騷擾或性霸凌的情形相當嚴重,長久存在於學校中,少有受到正視,平均兩天就發生12件性侵案,大多數性騷擾事件的受害者,都會選擇沉默隱忍,面對層出不窮的校園性侵,孩子要如何懂得自我保護? 如何讓校園遠離性侵陰影? 保護孩童遠離性侵威脅與人身安全?

節目來賓:
高雄市衛生局長  黃志中
人本基金會南部辦公室主任  張萍
高雄市婦女新知協會理事  吳惠玲
中正高工輔導教師 卓耕宇






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